segunda-feira, 25 de agosto de 2008

Prêmio Superação Empresarial recebe inscrições até dia 29

O Prêmio Superação Empresarial recebe inscrições até dia 29. A premiação, promovida pela Gerdau e pelo Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo (Sebrae-SP), tem por objetivo mostrar os bons exemplos de micro e pequenas empresas que, por meio da aplicação de bons métodos de gestão, tiveram resultados significativos.

As inscrições são gratuitas e podem ser realizadas nos escritórios do Sebrae-SP ou pelo site www.premiompe.sebrae.com.br. A iniciativa, que está em sua terceira edição, recebeu 294 inscrições no ano passado.

Os organizadores do prêmio, dividido nas categorias Agronegócio, Comércio, Indústria, Serviços de Turismo, promoveram duas novidades nesta edição: a criação das categorias Serviços de Saúde, Serviços de Educação, Serviços de Tecnologia da Informação e demais Serviços, e do troféu especial Destaque de Boas Práticas de Responsabilidade Socioambiental.

A seleção é realizada a partir de um questionário, respondido pelos gestores das empresas concorrentes. Todas as empresas que respondem essa auto-avaliação recebem um relatório com os pontos fortes e as oportunidades de melhoria. Esse documento é uma importante ferramenta de gestão, que contribui significativamente para o desenvolvimento dessas companhias. Para a escolha das vencedoras, serão analisados os Critérios de Excelência da Fundação Nacional da Qualidade (FNQ), ajustados à realidade das micro e pequenas empresas.

Serviço:
Inscrições MPE BrasilData limite: 29 de agosto de 2008Local: escritórios Sebrae/ SP ou no site www.premiompe.sebrae.com.br
Mais informações: 0800 570 0800
Inscrições: até às 18 horas do dia 29 de agosto
Devolução dos questionários de auto-avaliação: até 5 de setembro
Visita às candidatas selecionadas: 6 de outubro a 14 de novembro
Solenidade de premiação e divulgação das vencedoras: 2 de dezembro
Envio do relatório de avaliação às candidatas: ao longo do mês de dezembro

Fonte: Agência Sebrae de Notícias (ASN)
www.sebrae.com.br

Nenhum comentário: